Является ли инсульт на работе страховым случаем

Юридическая консультация онлайн 9111.ru

Является ли инсульт на работе страховым случаем
10.

У меня заболел муж случился инсульт ему 57 лет сейчас его пролечат и выпишут на работу он работает сутки через 3 другой работы у нас нет ему ее работать 3 года у нас есть взрослый сын он обеспеченный человек но 5 лет назад он уехал в краснодарский край и практически бросил нас мы можем подать на него в суд на алименты.

10.1. Подать на взрослого сына можете только в том случае, если родитель который подает будет нетрудоспособным, либо на пенсии, либо на инвалидности, то тогда в силу ст. 87 СК РФ.

10.2. взыскать алименты с него Вы можете в судебном порядке В любой момент хоть сейчас хоть потом Спасибо за ваше обращение на наш сайт.

11. У меня такая ситуация ребенку уже три года сейчас нахожусь в отпуске очередном. У мамы случился инсульт она в больнице. Ребенок в садик пока не ходит. На работе написала заявление на отпуск без сохранения заработной платы но мне отказывают. Что можно мне сделать.

11.1. Согласно ст.

128 ТК РФ, работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы:”участникам Великой Отечественной войны – до 35 календарных дней в году;работающим пенсионерам по старости (по возрасту) – до 14 календарных дней в году;родителям и женам (мужьям) военнослужащих, погибших или умерших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы, либо вследствие заболевания, связанного с прохождением военной службы, – до 14 календарных дней в году;работающим инвалидам – до 60 календарных дней в году;работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников – до пяти календарных дней;

в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами либо коллективным договором”.

12. У племянника случился инсульт с левосторонним параличом… У него никого нет кроме 15 летнего сына. На работе его вычеркнули.. хотя обещали заплатить. А из больницы его хотят выписать (кто будет смотреть за ним) и имеют ли право врачи его выписывать через 5 дней..

12.1. НЕТ, в СООТВЕТСТВИИ с регламентом оказания медицинской помощи при инсульте – ЛЕЧЕНИЕ должно быть не менее 21 дня
Удачи ВАМ! Всегда рады помочь

13. Что делать, если директор принуждает тебе уволиться. Всяческим образом тебя унижает. На работе у меня случился сердечный приступ, ушла на больничный, врач сказал что квас предположения на инсульт. Как наказать директора в этом случае. У меня двое детей, а один ещё маленький. Спасибо.

13.1. Наказать директора в этом случае., если у вас к тому двое детей, а один ещё маленький. Можно. Написав жалобу на него в прокуратуру

Консультация по Вашему вопросу звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России 14. Мне 53 года, работаю на жд, стаж 22 года. В сентябре случился инсульт. Сейчас комиссия не допускает до дальнейшей работы. Имею ли я право уже сейчас оформить и получать пенсию, не дожидаясь 55 лет?

14.1. —по установлению или отказу, в группе инвалидности, решают ТОЛЬКО медики МСЭ, для установления группы инвалидности (или её усиления), нужно обратиться к лечащему врачу терапевту, с просьбой заполнить посыльный лист на МСЭ бланк Формы №080/у.

Получаете этот лист и обходите всех указанных в нём врачей, а затем, проходите МСЭ, согласно Постановления Правительства РФ № 95 от 20.02.2006 г. “О порядке и условиях признания лица инвалидом”. Форма №080/у-06 подписывается заведующим отделением, в качестве председателя Врачебной комиссии.

А при отказе в установлении группы инвалидности, обжалуете отказ в суде в течении 3 месяцев со дня его получения. Суд назначит комиссионное обследование и вынесет своё решение. Удачи Вам и всего хорошего.:sm_ax:

14.2. если вы утратили ввиду заболевания имеющегося у вас, трудоспособности, или какую-то степень трудоспособности, вы можете получить пенсию по инвалидности, обратитесь в поликлинику по месту жительства для оформления посыльного листа на медико-социальнуб экспертизу, которая и устанавливает инвалидность. УДАЧИ вам и всего самого наилучшего

14.3. Если только по заключению медико-социальной экспертизы вам дадут группу инвалидности
также по ст. 73 ТК РФ требуйте другую работу у работодателя, что б подходила по состонию здоровья.

15. Такой. Я похоронила маму месяц назад, ей было 67 у нее был инсульт, инсульт случился на рабочем месте но ее уволили по собственному желанию, вот она была уже два года как на инвалидности и не работала, у нее случился второй инсульт, и все. она проработала всю жизнь в больнице, состояла в прав союзе. Вопрос на полагается помощь с места работы где она работала серб.

15.1. Данный вид материальной помощи регламентируется коллективным договором. Обратитесь с заявлением к работодателю Вашей маме.

15.2. такой. Я похоронила маму месяц назад, ей было 67 у нее был инсульт, инсульт случился на рабочем месте но ее уволили по собственному желанию, вот она была уже два года как на инвалидности и не работала, у нее случился второй инсульт, и все. она пророботала всю жизнь в больнице, состояла в прав союзе. Вопрос на пологается помощь с места работы где она работала церб.

Все зависит от работодателя предусмотрено актами предприятия вам дадут помощь обратитесь где она работала.

15.3. Вы можете обратиться с заявлением к бывшему работодателю мамы с просьбой о выделении материальной помощи в связи с похоронами.

16. Моему папе 59 лет, Больше года назад ему отменили инвалидность, которую получил после инсульта, после отмены случился второй, но инвалидность не дали. Сейчас у него нет сил ходить на работу, кружится голова, отнимается нога, лежит в больнице, становится легче, потом снова тяжело. Может ли он выйти на пенсии досрочно без инвалидности?

16.1. Досрочно на пенсию без инвалидности он не сможет выйти, такое не предусмотрено законом о пенсиях. Надо проходить медкомиссию повторно или ждать исполнения 60 лет.

17. Папа после инсульта как ему дальше быть с работой и выплатами? Как должны поступить на работе начальство если инсульт случился в рабочее время.

17.1. — Здравствуйте, И ЧТО ЧТО ИНСУЛЬТ ПРОИЗОШЁЛ НА РАБОТЕ? ОН ГДЕ УГОДНО МОЖЕТ ПРОИЗОЙТИ И ДОМА В Т.Ч. Никаких выплат кроме больничного не положено. Удачи Вам и всего хорошего.

18. Заболевание по неврологии. Сняли инвалидность-приобретала на эти деньги лекарства. Была 3 группа. Но заболевание прогрессирует. Сказали идти работать. Работаю в тяжелом состоянии. Если у меня на работе случится инсульт – смогу ли я подать на суд на врачей, снявших инвалидность? Заранее благодарна.

18.1. В данном случае вы имеете право обжаловать решение МСЭ подав на апелляцию. Срок для обжалования решений бюро и главного бюро – месяц с момента принятия спорного решения (п. п. 42, 45 Правил).

Заявление об обжаловании решения бюро подается либо в бюро, проводившее МСЭ, либо в главное бюро соответствующего субъекта РФ.

Заявление об обжаловании решения главного бюро подается либо в главное бюро, проводившее МСЭ, либо в Федеральное бюро.

Можно подать заявление на личном приеме, отправить по почте или в электронном виде через официальные сайты или Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций) (п. п. 148, 149 Административного регламента).

19. Человек устроился на работу 2 недели отработал. На работе случился инсульт. Увезли в больницу. Прошло три месяца человек до сих пор на больничном. Работодатель за это время не разу не оплатил больничный. Что делать в такой ситуации. Подавать в суд? или что нужно сделать?

19.1. Если больничный лист сдали в бухгалтерию, а его не оплачивают, жалуйтесь в инспекцию труда, а лучше сразу взыскивать денежные средства в судебном порядке.Надеюсь устроились на работу официально?

Желаю Вам удачи и всех благ!

20. Моей маме 80 лет. 10 дней назад случился инсульт, парализовало. Я у мамы один, кроме меня ухаживать некому. Мне 59 лет, не на пенсии. Вынужден оставить работу, чтобы ухаживать за мамой. Хотел выяснить как оформить документы по уходу?

20.1. —Здравствуйте, обращайтесь в пенсионный фонд с письменным заявлением по уходу и с доверенностью от мамы. Можете вызвать нотариуса на дом. Удачи Вам и всего хорошего.

21. Мой тесть взял кредит в сбербанке через год у него случился инсульт из за этого он потерял работу и просрочил на два месяца кредит по мере возможности старается вносить платежи но не полные сегодня позвонили из актив бизнес коллекшн попытались им объяснить ситуацию. Как можно договорится об отсрочке платежей хоть на какое нибудь время?

21.1. Обратитесь в банк предоставьте документы о состоянии здоровья .

21.2. Договориться можно только по договоренности. Если откажут, а у Вас нет денег или не согласны с суммой, то ждите суда и в суде просите уменьшить неустойку за просрочку платежей по ст. 333 Гражданского кодекса РФ. Потом можете просить у суда отсрочку и/или рассрочку платежей (ст. 434 Гражданского процессуального кодекса РФ).

22. У мужа на работе случился инсульт. Полагается ли мне материальная помощь с его работы. На данный момент он уже 5 дней в реанимации без сознания.

22.1. ДА, полагается

УДАЧИ ВАМ

23. У мужа на работе случился инсульт, полагаются ли ему какие-то выплаты. На данный момент он находиться в реанимации. И если полагается то какие документы необходимо предъявить. Спасибо.

23.1. Больничный ему платят

23.2. В данном случае необходимо руководствоваться положениями ст. 219, 227, 228 Трудового кодекса Российской Федерации, ст. 1064 Гражданского кодекса Российской Федерации, ст.

3 Федерального закона России “Об обязательном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний”,также необходимо установить в результате чего был причинен вред здоровью: в результате общего заболевания – инсульта, или имеются законные основания для возложения на работодателя обязанности проводить расследование данного факта.

24. У меня в семье непростая ситуация: у моей бабушки случился инсульт, месяц она пролежала в больнице, сейчас лежачую выписали домой. Ей 78 лет, ее мужу 82, на фоне этого у него здоровье тоже начало
ухудшаться, других близких родственников у них в городе нет. Я работаю учителем, пока каникулы я с ними, но понимаю, что выйти на работу не получится, дед плохо видит, а за бабушкой нужен уход. Можно ли оформить какое-нибудь пособие по уходу за стариками? Заранее спасибо!

24.1. Да, для оформления пособия по уходу обращайтесь в соц. защиту.

24.2. Уходите с работы и оформляйте опеку,-будете получать пособие.

24.3. Нет, такого пособия не предусмотрено.

25. Я пенсионерка. Пенсия по старости 13100 руб. Два месяца назад на работе случился инсульт. Сейчас предлагают собирать документы на инвалидность 3 группы. Не факт, что дадут, и стоит ли заморачиваться. На сколько повысится пенсия и какие льготы еще могут быть положены?

25.1. Пенсия повысится в среднем на 1000 рублей, льготы по оплате коммунальных услуг, проездные документы, льготы на медикаменты и санаторно- курортное обслуживание

26. Мой муж парализован. Перенёс инсульт. Это случилось в дороге. Далеко от дома./Парализован 9 месяцев, а инвалидность оформляем сейчас, т.к.только сейчас перевезли домой. Тяжёлое состояние было. На работе мне предложили сначала написать заявление за свой счет, а теперь заявление на увольнение. Если я уволюсь, а потом буду оформлять пособие по уходу за инвалидом, повлияет ли это на сумму пособия? Или нужно сделать наоборот?. И вообще как правильно это всё оформить? Что нужно учесть?

26.1. Нет. на сумму пособия это не повлияет.

27. У меня такой вопрос: сестра работает на швейной фабрике, до декрета работала на полную ставку, после родов у нее случился инсульт, сейчас у нее 3-я рабочая группа пожизненная, ее оставили на работе на полставки 4 часа она работает потом уходит домой, ребенку 5 лет. Сегодня начальница проговорилась что подумывают ее сократить, т.к. она была на больничном и у них работы стало меньше. Имеют ли они право ее сократить?

27.1. да, имеют право сократить.

28. У меня такой вопрос: сестра работает на швейной фабрике, до декрета работала на полную ставку, после родов у нее случился инсульт, сейчас у нее 3-я рабочая группа пожизненная, ее оставили на работе на полставки 4 часа она работает потом уходит домой, ребенку 5 лет. Сегодня начальница проговорилась что подумывают ее сократить, т.к. она была на больничном и у них работы стало меньше. Имеют ли они право ее сократить?

28.1. Сократить имеют право.

29. После инсульта дали 1 группу инвалидности на 2 года, год рождения 1964. Для начисления пенсии по инвалидности запросили справки о зарплате до 2002 года. Принимать справки с последнего места работы отказались, хотя зарплата за последнее время была самой достойной. Почему? Инсульт случился на рабочем месте во время работы, в реанимацию увезли с работы. Можно ли предоставить справки о зарплате за последние 5 лет?

29.1. Да, можно. Коэффициент маленький за последние пять лет

30. Звонят со службы взыскания Банка Восточный Экспресс господин Невинен Алексей Александрович, спрашивают человека, у которого случился инсульт. Вероятно они его довели до этого. Судя по разговору господин Невинен не умеет нормально разговаривать, интонация с претензией, с угрозами. Звонят к должнику на работу. Как до них добраться и где прячется эта служба взыскания?

30.1. День добрый.Писать заявление в прокуратуру и направлять копию коллекторам!

У меня лично были подобные случаи с коллекторами Мегафона, всегда помогало!

Источник: https://www.9111.ru/%D1%82%D1%80%D1%83%D0%B4%D0%BE%D1%83%D1%81%D1%82%D1%80%D0%BE%D0%B9%D1%81%D1%82%D0%B2%D0%BE/%D1%81%D0%BB%D1%83%D1%87%D0%B8%D0%BB%D1%81%D1%8F_%D0%B8%D0%BD%D1%81%D1%83%D0%BB%D1%8C%D1%82_%D0%BD%D0%B0_%D1%80%D0%B0%D0%B1%D0%BE%D1%82%D0%B5/

Является ли инсульт на работе страховым случаем

Является ли инсульт на работе страховым случаем

Мужчина пытался доказать, что он имеет право на выплату страховки, потому что стал инвалидом первой группы из-за инсульта. В этом деле разобрался Верховный суд и включил его в пятый обзор практики за 2017 год.

Истец заключил с компанией договор страхования от несчастных случаев. В документе к страховым рискам было отнесено также наступление инвалидности от несчастного случая. Через некоторое время мужчина получил первую группу инвалидности и обратился к страховщику за возмещением, но получил отказ.

Страховая компания ответила, что инвалидность, наступившая в результате заболевания (у заявителя случился ишемический инсульт), а не несчастного случая не считается страховым случаем.

Мужчина счел свои права нарушенными и обратился в суд. Он попросил 1 млн руб. страховки и еще 300 000 руб. в качестве компенсации морального вреда. Суды встали на сторону истца и сочли его случай страховым. Гражданская коллегия Верховного суда также оставила это решение без изменения.

https://www.youtube.com/watch?v=KKuHs6jF4ZY

Верховный суд объясняет, что страховым риском признается событие, предусмотренное договором страхования. При этом событие должно быть одновременно вероятным и случайным.

Страховая компания обязана взять на себя информирование клиента о своих услугах, чтобы человек верно во всем разобрался.

Суды при рассмотрении подобных дел всегда будут исходить из того, что потребитель не имеет специальных познаний о предложенных ему услугах. Также суд обязан принимать во внимание буквальное значение слов и выражений в договоре.

В документе, который заявитель подписал со страховой компанией, нет отличий между наступлением инвалидности от несчастного случая и от заболевания.

Также есть общие правила страхования от несчастных случаев и болезней, в которых указано: несчастный случай – фактически происшедшее извне, возникшее внезапно, непредвиденно, помимо воли застрахованного событие, произошедшее в период действия договора страхования.

Заболевание – заболевание, впервые выявленное в период действия договора страхования либо, если это предусмотрено договором страхования, заявленное заранее и принятое страховщиком на страхование.

Таким образом, пишет ВС, определение заболевания уточняет только период его выявления.

Инсульт, вызванный внешними факторами, произошел внезапно, непредвиденно и помимо воли застрахованного, поэтому страховщик обязан был выплатить компенсацию.

источник

Инсульт дает право на выплату как при несчастном случае

Страхование жизни и здоровья существует уже не одно столетие, позволяя гражданам заблаговременно «подстелить соломки» на непредвиденный случай.

Но многие, кто сталкивался со страхованием, наверняка согласятся, что уплатить деньги страховой компании гораздо проще, нежели получить их потом с нее.

Когда наступает страховой случай, разумеется, гражданин обращается в страховую компанию, желая получить прописанное в договоре возмещение. И тут начинается тщательное расследование на предмет того, а подпадает ли этот случай под условия заключенного договора страхования.

Самая типичная придирка страховой компании для отказа в выплате – «случай не относится к категории страховых». Однако, следует все же отдать должное нашим судам, которые надежно сдерживают рвение страховых компаний отказать всем и во всем.

Очередное знаковое решение Верховного суда было вынесено по спору между гражданином и страховой компанией о выплате страхового возмещения в связи с наступлением инвалидности в результате инсульта.

У истца был заключен договор на страхование жизни и здоровья, в т.ч. от наступления инвалидности в результате несчастного случая.

В течение срока действия страховки у гражданина произошел ишемический инсульт, из-за чего ему была установлена инвалидность 1 группы. Страховая же отказалась выплачивать положенное возмещение, сославшись на то, что причиной инвалидности стал не несчастный случай, а заболевание.

Все суды, в т.ч. и Верховный суд РФ, сошлись в едином мнении, что отказ страховой компании является незаконным, и вот почему.

Договор страхования всегда заключается в отношении определенных страховых рисков, т.е. неких событий, которые с долей вероятности могут произойти случайно. Выданный гражданину страховой полис не содержал никакой информации о том, чем отличается инвалидность вследствие несчастного случая от инвалидности в результате заболевания.

Отсутствовало и прямое указание на то, что полис не распространяет свое действие на инвалидность по болезни. В заявлении, которое составлял истец при оформлении страховки, не было предусмотрено пункта о возможности страхования на случай инвалидности вследствие заболевания.

И самое главное – суд подтвердил, что инсульт является именно таким событием, которое обусловлено внешними факторами, происходит внезапно, неожиданно и независимо от воли застрахованного лица, то есть подпадает под понятие «несчастный случай».

Таким образом, если в заключенном договоре не содержится исчерпывающий перечень несчастных случаев, на которые распространяется страхование, то получить страховку как за несчастный случай теперь можно и при инсульте, и при инфаркте, который обладает теми же характерными признаками внезапности и случайности.

В споре со страховой компанией сослаться можно на Обзор судебной практики Верховного Суда РФ №5 (утв. Президиумом ВС РФ 27 декабря 2017 г.), где как раз описывается прецедент по инсульту.

Поскольку на страховые споры распространяется действие Закона о защите прав потребителей, то, в случае необоснованного отказа выплатить страховое возмещение, дополнительно со страховой компании можно взыскать компенсацию морального вреда и неустойку за все время просрочки выплаты.

Источник: https://tepcontrol.ru/yavlyaetsya-li-insult-na-rabote-strahovym-sluchaem/

Инсульт на рабочем месте действия работодателя

Является ли инсульт на работе страховым случаем

Мозг » Заболевания » Кровообращение » Инсульт на рабочем месте действия работодателя

  • Считается ли инсульт производственной травмой

8.1. Нет не законно, если Вы трудоспособны.

ТК РФ, Статья 83. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон 5) признание работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;

всего хорошего.

11.1. Доброго Времени суток!

НЕТ, в СООТВЕТСТВИИ с регламентом оказания медицинской помощи при инсульте — ЛЕЧЕНИЕ должно быть не менее 21 дня
Удачи ВАМ! Всегда рады помочь

14.2. У меня вопрос такой. Я похоронила маму месяц назад, ей было 67 у нее был инсульт, инсульт случился на рабочем месте но ее уволили по собственному желанию, вот она была уже два года как на инвалидности и не работала, у нее случился второй инсульт, и все. она пророботала всю жизнь в больнице, состояла в прав союзе. Вопрос на пологается помощь с места работы где она работала церб.

Все зависит от работодателя предусмотрено актами предприятия вам дадут помощь обратитесь где она работала.

17.1. Здравствуйте! В данном случае вы имеете право обжаловать решение МСЭ подав на апелляцию.
Срок для обжалования решений бюро и главного бюро — месяц с момента принятия спорного решения (п. п. 42, 45 Правил).

Заявление об обжаловании решения бюро подается либо в бюро, проводившее МСЭ, либо в главное бюро соответствующего субъекта РФ.

Заявление об обжаловании решения главного бюро подается либо в главное бюро, проводившее МСЭ, либо в Федеральное бюро.

Можно подать заявление на личном приеме, отправить по почте или в электронном виде через официальные сайты или Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций) (п. п. 148, 149 Административного регламента).

18.1. Здравствуйте, Если больничный лист сдали в бухгалтерию, а его не оплачивают, жалуйтесь в инспекцию труда, а лучше сразу взыскивать денежные средства в судебном порядке.

Надеюсь устроились на работу официально?

На рабочем месте у сотрудника произошел инсульт, была вызвана скорая помощь, работника увезли в больницу. Вопрос: является ли инсульт несчастным случаем не производстве, если инсульт случился в рабочее время и на рабочем месте?

Действия работодателя в таком случае, нужно ли создавать комиссию, проводить расследование, уведомлять какие либо инстанции.

Наш ответ

Однозначно ответить будет ли признан инсульт несчастным случаем на производстве не представляется возможным.

Инсульт должен быть признан несчастным случаем на производстве, если по медицинскому заключению и расследованию работодателя будет установлено наличие связи полученного работником вреда здоровью с его служебной деятельностью. Неоднозначность данной ситуации отражает и судебная практика (смотрите во вложении).

Известно, что все несчастные случаи можно условно разделить на две группы:

— не связанные с производством.

Именно квалификацией несчастного случая предусматривается, на какие виды выплат может претендовать пострадавший и за счет каких источников компенсируется вред, причиненный его здоровью (жизни).

Начнем с определения, которое само по себе может прояснить некоторые нюансы. Итак, в соответствии со ст.

3 Закона N 125-ФЗ несчастный случай на производстве — событие, в результате которого застрахованный получил увечье или иное повреждение здоровья при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных настоящим Федеральным законом случаях как на территории страхователя, так и за ее пределами либо во время следования к месту работы или возвращения с места работы на транспорте, предоставленном страхователем, и которое повлекло необходимость перевода застрахованного на другую работу, временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности либо его смерть.

В соответствии с п. 23 Положения N 73 могут квалифицироваться как не связанные с производством:

— смерть вследствие общего заболевания или самоубийства, подтвержденная учреждением здравоохранения и следственными органами;

— смерть или иное повреждение здоровья, единственной причиной которых явилось алкогольное, наркотическое или иное токсическое опьянение (отравление) работника (по заключению учреждения здравоохранения);

— несчастный случай, произошедший при совершении пострадавшим действий, квалифицированных правоохранительными органами как уголовное преступление.

Источник: https://golovnoj-mozg.ru/zabolevaniya/krovoobraschenie/insult-na-rabochem-meste-dejstviya-rabotodatelya

Про Инсульт
Добавить комментарий